员工中608万奖金要平分，该如何应对？

面对员工奖金平分问题，总额达608万，处理方式需公正且合理。应明确奖金分配原则，确保透明性和公平性。根据员工贡献、业绩和岗位重要性等因素，制定详细的分配方案。若采取平分方式，需确保不影响员工积极性。及时沟通，确保员工...

阅读全文 你不曾知道你就是我的阳光 2857 次浏览 2025-01-08 新闻动态